上海市万佳红火大酒店拖欠彭某某等83名员工2014年3月、4月以及7月至12月间的工资共计61万余元。原闸北区劳动保障监察大队工作人员通过移动电话短信等方式要求君群会公司负责人李某配合调查并补发工资，但李某拒不配合并于2015年2月逃匿。

辛辛苦苦一整年，就想着领到工资回家过年，但现实却往往不如人意。欠薪，讨薪成为一个摆在面前的问题，为了讨薪，甚至有人冒着跳楼的生命危险，实在令人无奈。

2011年刑法修正案八设立新罪名，拒不支付劳动报酬罪。但是，直到今天，欠薪，恶意欠薪等事件仍屡见不鲜。根据法律规定，构成拒不支付劳动报酬罪要有一个前提，就是经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。

一般来说，欠薪是一个民事纠纷，当纠纷发生之后，相关部门一般只是协调，如果无法协调解决，就要求劳动者通过法律途径解决。所以导致这个罪名的落实存在问题。同时，实践中出现的欠薪问题，部分劳动者因为经济或文化原因，导致在维护权益之路也是困难重重。

加大对欠薪者的处罚以及规范相应的程序，变得更加方便可行，是维护劳动者权益的重要内容。

这些年老板欠农民工工资成了习惯，而欠钱不还也就成了时尚。正象网上的一句精辟的话，我好不容易千辛万苦借来的钱，为什么要还？

而这些不论欠薪还是欠债的老赖们，他们并非是经营亏损无力偿还，而是见利忘义唯利是图，把自己的财富和穷奢极欲的生活，建立在剥削和恶意诈取别人钱财的基础上。前几天刚曝光一个女老板，拖欠别人债务400多万，拒不偿还，却带领家人到国外旅游享受，而这位女老板还是个有硕士头衔的的高知。看来人的品德与知识结构无关，更与贫富无涉。相反为富不仁者倒是遍地都是。

这几年国家加大了恶意欠新，以及有债不还恶意拖欠的立法。将这些恶劣行为视为犯罪，并追究刑责，对这些老赖的惩罚有法可依，进一步提高其违法成本，为自己的无赖行为付出高昂的代价，促使其心存敬畏，不敢挺而走险。尤其是黑名单制度，对老赖触动较大，愿这些法律措施能够彻底落实，并且给农民工创造一个更加便捷畅通，方便有效的讨薪维权渠道和环境。在全社会对老赖形成人人喊打之氛围，一旦列入黑名单，就要让他们感到寸步难行代价沉重。

己所不欲勿施与人，把自己的幸福建立在别人的痛苦之上，于心何忍又于心何安！享受着别人的劳动成果，不顾他人的困苦和死话，自己却在花天酒地穷奢极欲，能心安理得问心无愧。人在做天在看，天道轮回，你也有穷途末路那天，又该做何感想呢！