辞退和开除有什么区别，单位辞退员工应符合什么条件？ 发问者：李军?2020-04-20?浏览:690 有知识才有学问 2020-04-20 开除，已经不适用于企业单位和签订劳动合同的事业单位。开除是行政处罚手段，而原先的《企业职工奖惩条例》已经由国务院废止。辞退一般可以理解为劳动者有过错或者过失。单位可以依据劳动合同法第三十九条解除劳动合同。 本问题和回答均来自本站网友，不代表本站立场，如若转载，请注明出处：https://www.wangfa.cn/question/2799 相关问题 单位未签劳动合同是否违法？ 合同终止的原因和条件有哪些？ 合同解除和合同终止的区别？ 终止合同和解除合同有什么区别？ 套路贷员工怎么判？ 2019员工工资拖欠怎么办？ 一个企业如果没有跟员工签订劳动合同，会受到哪些处罚？ 员工在工作中致人受伤的由谁承担赔偿责任呢？ 公司与员工未签订劳动合同，公司会有什么处罚？ 签劳动合同和不签劳动合同有什么区别？