进公司后从未安排体检,现被公司开除能否提请劳动仲裁支持我体检要求？
进公司后从未安排体检,现被公司开除能否提请劳动仲裁支持我体检要求？
①工作期间体检事项按劳动合同约定或规章手册执行②开除原因如与职业病没有关联劳动仲裁不会支持③解除劳动关系后，体检事项不属于劳动合同法调整范围。
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