公司不和员工签劳动合同,不交社保有什么后果？ 发问者：王宝军?2020-03-05?浏览:1114 向举律师 2020-03-05 后果分两个1、不签劳动合同的后果：根据《劳动合同法》规定，用人单位应当自用工之日起1个月内与员工签定劳动合同，否则应当支付双倍工资。但双倍工资最长不过11个月。2、不买社保的后果：员工可以此为由提出解除劳动合同关系，并要求用人单位承担经济赔偿金。 本问题和回答均来自本站网友，不代表本站立场，如若转载，请注明出处：https://www.wangfa.cn/question/989 相关问题 套路贷员工怎么判？ 劳动法对用人单位开除员工有什么规定？ 员工多次旷工，现要把他开除，怎么写辞退通告？ 用人单位直接开除员工该怎办？ 单位开除员工，员工怎么维权？ 单位可以随便将员工开除吗？ 怎样辞退违规员工才合法？ 怎么辞退一个可有可无的员工？ 国企开除员工应该走什么程序？ 公司拖欠工资快半年了，怎么办？