央视315曝光挂证问题，也印证了今年政府要严厉打击挂证的开始，在315晚会前就有很多省份公布了，建造师注册违规名单，要求自查自纠，下半年直接就会处罚。

这几年社保联网，尤其是全国联网，给挂证人员无处可逃，现在国家又要求企业必须要给员工上社会保险，所以社保+证书不可分割。

原先的挂证公司只是给个人，上三个月的社保，然后停保，等到变更的时候，在上三个月一直在钻空子。现在国家要整顿了，还我们建筑人一片蓝天！对于近两年的消防工程师挂靠，更是中介和培训机构的忽悠，大家不要被眼前的利益诱惑。

最后奉劝大家挂证违法，不要以身试法，劝告自媒体人不要宣传和引导挂证，一样违法。

在2018年11月22日之前，虽然上至用人单位，下至有证个人，都知道资质挂靠这件事儿见光死，但是这种挂靠模式还是救活了无数小企业和皮包公司，甚至连个别大企业也尽得挂靠滋润。对于用证单位来说，只挂证书不要人这种模式的成本低于“人证合一”的员工，并且管理更加方便，毕竟人上一百形形色色，而证书再多，那也是死物，管理起来方便至极，并且要想找一个既有能力又有资质的员工太难，而找一本证书然后再找一个有能力的员工来说要简单很多，所以也就难免有好多企业会选择证书挂靠的模式来正常运营了。今年国家打击证书挂靠的力度前所未有，绝非前几次那样雷声大雨点小，在这么大的风暴中心，证书挂靠这片小叶子迟早是要随风雨飘落的，未来人证合一、持证上岗才是大势所趋，这更加印证了我前期的判断，一切捷径都是虚妄，唯有努力提升自身的职业素养才是王道。

挂证问题自从去年年底开始，国家住建部就已经正式发文，各地区陆续着手执行整治，将这个在行业内存活了十几年的灰色操作上升到零容忍的国家监管层面。

然而在过去的多年内，为啥对于这个“一传十，十传百”行业内外公开的小秘密，可以毫发无损存在至今？有些头脑灵活的创业者，由此还发掘了一条发家之路，直至走进证券市场，从此走上“人生颠峰”！做为业内的从业人员不难发现，现象背后所牵扯的关联环节、利益链条、技术配合、数据共享等各种限制条件下，不是在当时单单发现就可以制止并且头疼医头，脚疼医脚这样治标不治本的处理的。

十几年过去了，各行各业的技术发生了天翻地覆的进步，配合技术发展需要各部门管理也在进行着同步的革新（比如，基于大数据平台的社保与工商数据共享等），每个环节都不再是孤立的行为，彼此相互影响与制约。

行业内的顽疾也随着时代在发展，激发了一个又一个新的问题出现，加之最近这十几年关联产业房地产开发的迅猛发展，做为工程建设的主力军，建筑业的随之凸显的问题和矛盾也日益发展成为关乎老百姓的民生问题，“衣食住行”中承担“住”这一主要支撑产业。那么回到问题上来，建筑行业的挂证问题上升到 315消费者权益保护日维权的焦点，也不难理解，毕竟安居才能乐业，有的人整天奔波终极任务也是在为自己的”居“在奔波。

对于接下来行业的变化是否有影响，个人感觉应该会在：某些利益链条、术业专攻的人才、工程成本的上升、工程质量的提升、中小建筑公司的洗牌等几方面得到改变。

也就走走过场，何必那么认真？

请把挂证中介打击了再说

教育产业化的分支考证产业～

建筑行业也好、地产企业也罢，眼前地产市场:皇帝女儿不愁嫁呢！这杯羹大家都能分一口。持证的目的是:提高建筑质量，减少因房屋质量引起的矛盾，因为市场机制的原因，建筑行业从业者、流动性太大，有远略眼光的建筑企业、能把职工技能培训后、持证上岗、是保正企业市场竞争的基础！